اگر فروشنده استخدام می کنید ، قبلاً می دانید که هیچ دو مصاحبه با هم شبیه نیستند. هدف یافتن استعدادی با دو ویژگی ملموس و نامحسوس است که به راحتی نقش آنها را در شرکت شما پیدا می کند. هر داوطلب عقاید ، انتظارات و دامنه استعدادهای متفاوتی دارد و هرچه فروشنده سریعتر مثمر ثمر […]
آرشیو برچسب های: شیوه های استخدام
خبر خوب این است: نیازی نیست که نگران باشید نیروی فروش فعلیتان چرا برایتان فروش نمیکند. شما می توانید با استخدام فروشنده های “سطح A” بیشتری و حفظ وکمک کردن به آنها باعث شوید که سریعتر موفق شوند استخدام فروشنده های برتر در زمینه فروش سخت است. یافتن فروشندگان برتر با عملکردی عالی کاری ساده […]