آرشیو برچسب های: استخدام فروشنده و بازاریاب

هنر بازخورد یا فیدبک گرفتن از مشتری

هنر بازخورد گرفتن از مشتری

به عنوان یک انسان ، ترس ما از طرد شدن از تکامل ما ناشی می شود. با این حال ، اگر با درخواست بازخورد از مشتریان خود با ترس از رد شدن روبرو نشوید ، می توانید موفقیت بیشتری را رقم بزنید. چالش پذیرش انتقاد یکی از بزرگترین درسهایی که تاکنون در کار خود آموخته […]

3 راز مهم در استخدام شبکه فروش حرفه ای

اگر فروشنده استخدام می کنید ، قبلاً می دانید که هیچ دو مصاحبه با هم شبیه نیستند. هدف یافتن استعدادی با دو ویژگی ملموس و نامحسوس است که به راحتی نقش آنها را در شرکت شما پیدا می کند. هر داوطلب عقاید ، انتظارات و دامنه استعدادهای متفاوتی دارد و هرچه فروشنده سریعتر مثمر ثمر […]

سوالات مناسب برای استخدام نیروهای فروش

استخدام نیروهای فروش همیشه دغدغه ای جدی برای مدیران شبکه های فروش است اما همیشه وقتی به این موضوع فکر میکنیم دیالوگ مشهور فیلم گرگ وال استریت به ذهنم میرسد: لطفا این خودکار را به من بفروش! تا زمانی که یک تیم فروش را که به معنای واقعی کلمه خودکارمی فروشد ، اداره نکنید ، […]

چگونه فروشندهای سطح بالا استخدام کنیم؟اشتباهات من در استخدام فروشنده ها

خبر خوب این است: نیازی نیست که نگران باشید نیروی فروش فعلیتان چرا برایتان فروش نمیکند. شما می توانید با استخدام فروشنده های “سطح A” بیشتری و حفظ وکمک کردن به آنها باعث شوید که سریعتر موفق شوند استخدام فروشنده های برتر در زمینه فروش سخت است. یافتن فروشندگان برتر با عملکردی عالی کاری ساده […]